郑小平

• 1:上海交通大学昂立股份有限公司 上海200030

摘要(Abstract)：

对高新技术企业进行产权制度创新不仅是企业实现跨越式发展和高效率运营的需要 ,也是激励企业人力资本和增强企业竞争力的需要。这一产权制度创新的内容主要包括 :明晰企业初始产权 ,界定企业增量资产产权 ,确定合理的企业产权结构 ,以及建立开放型、多元化的企业产权。为此 ,在我国高新技术企业的产权制度创新中 ,可以实行结构性年薪制、实施股票期权制度、推行职工持股计划 ,以及试行可转化薪酬制度

关键词(KeyWords)： 高新技术企业;产权制度创新;人力资本

Abstract:

Keywords:

基金项目(Foundation):

作者(Author): 郑小平

DOI: 10.13806/j.cnki.issn1008-7095.2003.01.011

参考文献(References)：

• 1　CoaseR:“TheNature of theFirm”[J].Economic,1937,(4):386-405
• 2　苏东斌:《激励创造供给》,北京:中国经济出版社,2001年,第115-116页。
• 3　AlanRufusWaters:《发展经济学的革命》,上海:上海人民出版社,2000年第129页。
• 4　转引自金钜,黄璐:“论产权流动及其环境再造问题”,《社会科学研究》,1999后第6期,第114-116页。